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Desplazan a trabajadores técnico - docentes de la Dirección de Currícula del Ministerio de Educación de la Ciudad.

logo ateSegún informó la Junta Interna ATE Esmeralda 55, la Lic. Gabriela Azar, a cargo del equipo técnico - docente, comunicó a las y los trabajadores que serán desplazados de sus tareas y funciones respondiendo así "al conflicto suscitado a partir de la decisión política de iniciar la reforma de planes de estudios, a su vez sustentada en normas federales y de la Ciudad que el mismo ministerio avaló y emitió oportunamente", afirmaron.


Destacaron que quienes trabajan en dicho equipo advirtieron la complejidad de iniciar una reforma en los planes de estudios en los tiempos que fueron acordados por la Ciudad con la Nación, aunque la decisión política fue la de avanzar con dicho proceso.




No obstante, indicaron que uno de los docentes afectados es apoderado de la Junta Interna y otro, su Delegado General, constituyendo ello un ataque directo a la organización sindical.


Por otra parte, afirmaron que esta respuesta evidencia la pretensión del Gobierno de la Ciudad de eludir su responsabilidad política, descargando la responsabilidad sobre los trabajadores.


Asimismo, la Junta Interna expresó su repudio e invitó a solidarizarse con los compañeros.


Contacto: ateesmeralda55@gmail.com

Se realizará este lunes una asamblea de trabajadores precarizados del Ministerio de Educación de la Ciudad.

 


A partir de las 13.00 hs., en la planta baja de Esmeralda 55, se realizará este lunes una asamblea de trabajadores precarizados del Ministerio de Educación de la Ciudad, convocada por Ademys, la Junta Interna ATE Esmeralda 55 y los Delegados de los Equipos de Orientación Escolar (EOE).


Las y los trabajadores precarizados del Ministerio de Educación de la Ciudad se encuentran ante su incierta continuidad laboral para el año próximo, habida cuenta de los "intentos de despidos, reubicaciones, quita de tareas, no cobertura de cargos vacantes, disminución de los recursos para el desarrollo de las tareas y funciones", según indicaron, lo que constituye un claro indicio de vaciamiento de los programas, Direcciones y Áreas en la cartera educativa.


A pesar de lo establecido por la Ley de la Ciudad Nº 3623, la cual es considerada por el gobierno como única "solución" posible, ningún trabajador vió la modificación de su situación contractual y ello subsiste pese a los reclamos del pase a horas cátedra de los contratos de locación de servicios, de la estabilidad para los precarizados y de la participación en la discusión de las condiciones de trabajo; todos ellos, sin respuesta alguna del gobierno.




No obstante, señalaron que dicha alternativa señalada desde el gobierno no garantiza la continuidad de las y los trabajadores de los programas que menciona para el año 2012, "además de fracturar y precarizar el Estatuto Docente y ocultar la precariedad laboral existente en áreas y programas del Ministerio a los que no abarca", según indicaron en un comunicado de prensa.


En consecuencia, exigieron el cese del fraude laboral, la continuidad laboral de todas y todos los trabajadores de la Planta Transitoria Docente y el pase a horas cátedra de aquellas y aquellos trabajadores contratados por locación de servicios, módulos y cargos de monto fijo, considerando que la solución de fondo es la titularización inmediata de las y los trabajadores en las áreas estatutarias correspondientes con la finalidad de garantizar la estabilidad laboral real y los derechos laborales que les asiste.

El Ministerio de Educación de la Ciudad se comprometió a la renovación de los contratos a partir de junio.

 


 


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Con el argumento de no tener presupuesto para la Ciudad aprobado por Legislatura, en enero de 2011, la gestión renovó los contratos de locación y obra de los trabajadores solo por 6 meses.  

Luego de varias reuniones sin respuesta, y habiendo sido aprobado el presupuesto y caído tal argumento, delegados de la Junta Interna ATE de Esmeralda 55 e integrantes del consejo directivo de ADEMYS nos reunimos el día jueves 17 de marzo con asesores del ministro para exigir una respuesta sobre la continuidad de los contratos hasta diciembre del 2011.

DE ESTA REUNIÓN SURGIÓ EL COMPROMISO, POR PARTE DE LA GESTIÓN, DE GARANTIZAR ESA CONTINUIDAD.

El asesor del ministro, Armando Catania, presentó distintas alternativas sobre las que se está trabajando para gestionar la continuidad evitando la demora o discontinuidad en los pagos. Por lo tanto, aún está pendiente que la gestión defina la vía administrativa por la cual se dará continuidad a los contratos de locación u obra. Los delegados de la Junta Interna dejamos en claro que, para principios de mayo a más tardar, se deberá estar iniciando el camino administrativo para evitar demoras en los cobros.  

Dejamos sentado además el reclamo de que, con la renovación, los trabajadores contratados bajo estas modalidades perciban un aumento salarial equivalente a la pauta acordada en la paritaria docente, como así también expresamos el histórico reclamo de pase de estos trabajadores a Planta Transitoria Docente.  A estos reclamos, el asesor del ministro se comprometió a transmitirlos.

NO OBSTANTE EL COMPROMISO DE CONTINUIDAD ASUMIDO, y dado que este, una vez más, no se expresa por escrito sino de palabra, NOS MANTENDREMOS ALERTAS PARA EXIGIR SU CUMPLIMIENTO EN LOS TIEMPOS CORRESPONDIENTES.  

Les informaremos del seguimiento hasta que la continuidad se materialice efectivamente, y solicitamos se encuentren alertas ante esta cuestión.  

Junta Interna ATE Educación
DGPLED - DGEGE - DGIED
Ministerio de Educación GCABA - Esmeralda 55
http://juntainternaesmeralda55.blogspot.com/

Comisión Docentes Precarizados de Ademys
comision.precarizados@ademys.org.ar